El Ayuntamiento y el Refugio Canino de Torres siguen con la campaña para concienciar de la tenencia responsable de mascotas

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El Ayuntamiento de Torrelavega y el Refugio Canino Torres continúan con la campaña de concienciación "Sí Quiero", con la que se intenta evitar el abandono de mascotas y de sensibilizar a la población de la responsabilidad que supone tener un animal y la necesidad de valorar la decisión de incorporar un nuevo miembro a la familia.

A través del reparto de cartelería y trípticos entre la población, comercios, dependencias municipales, centros caninos y clínicas veterinarias, se quiere incidir en cuestiones como la conveniencia de esterilizar para evitar camadas indeseadas, y difundir la labor que realizan las protectoras de animales, donde también se pueden adoptar mascotas.

En definitiva, se trata de hacer consciente a la población del compromiso que conlleva tener una mascota, y la importancia de una tenencia responsable, para reducir el alto número de perros que se abandonan y maltratan cada año en nuestro país.

Se pretende "remover la conciencia de aquellos que no cuidan adecuadamente a sus mascotas con responsabilidad", además de una llamada de reflexión de lo que conlleva la adquisición de una mascota, ha dicho el concejal de Medio Ambiente, José Luis Urraca. En este sentido, ha subrayado que la decisión de tener una mascota en casa es un compromiso "para siempre", que tiene que englobar "a toda la familia" porque "uno no puede abandonar el animal cuando se cansa de él".

El Gobierno regional debe plantearse subir la Renta Social Básica, porque el “ticket” social solo “reparte la miseria”, denuncia ACPT

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ACPT denuncia que el "ticket social" es una medida "puntual" y a todas luces "insuficiente", que responde más a "un gesto de cara a la galería" que a una intención real de atender las necesidades de las familias en graves situaciones económicas. Si el Gobierno de Cantabria quiere "cubrir de manera seria y constante las necesidades de productos frescos de las familias", lo que debería estar planteándose es "aumentar la Renta Social Básica", fijada ahora en 426 euros.

El Gobierno de Cantabria destinó al "ticket social" en Torrelavega 116.000 euros, una cifra que se ha mostrado totalmente insuficiente para atender las solicitudes y, como anunció HT hace una semana, ha llevado al Ayuntamiento a añadir otros 120.000 euros para intentar llegar a todas las familias que requieren esta ayuda. A pesar de ello, para atender todas las peticiones y mantener la ayuda durante tres meses, ha sido necesario reducir la cuantía.

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Medio centenar de pensionistas se beneficiarán de una subvención de 20 euros en el Programa de Baños Termales

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El próximo 15 de abril se abre el plazo de inscripción para beneficiarse de la subvención que el Ayuntamiento de Torrelavega concede a los pensionistas para el Programa de Baños Termales en el balneario de Las Caldas. Las solicitudes deben realizarse en el Registro Municipal antes del 15 de mayo, presentando fotocopia del DNI que acredite empadronamiento en Torrelavega y fotocopia de la pensión, que se utilizará como criterio de concesión si las solicitudes superan las subvenciones previstas.

La concejal de Mayores, Verena Fernández, ha explicado que de esta convocatoria se beneficiarán 50 personas, con una subvención de 20 euros sobre el precio estipulado de 100 euros para disfrutar de un programa de 11 días. Una de las novedades, ha señalado, será que "aquellos que no puedan disfrutar de la subvención, podrán contar con precio especial de 100 euros, en lugar de los 150 del precio habitual de los programas". Del mismo modo, quienes deseen realizar dos programas de baños, podrán beneficiarse de la subvención en uno de ellos y disfrutar del segundo al precio de 100 euros.

Fernández ha recordado que el Ayuntamiento también facilitará un autobús gratuito del 25 de agosto al 4 de septiembre para aquellas personas que no dispongan de medios propios para acudir a los baños.

El director del balneario, Javier Amán, ha agradecido la colaboración del Ayuntamiento y confía que sean muchos los mayores de Torrelavega que decidan disfrutar de los beneficios de las aguas termales de Las Caldas.

Comienza el III Certamen de Teatro Aficionado para Grupos de Mayores de Cantabria

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El III Certamen de Teatro Aficionado para Grupos de Mayores de Cantabria se desarrolla a lo largo de abril y mayo en Torrelavega, organizado por el Centro de Mayores Ramiro Bustamante de la capital del Besaya. Las representaciones serán en el salón de actos del Centro Amanecer de Coorcopar, los lunes y los viernes, a las 19.00 horas, con entrada libre.

Desde el centro Ramiro Bustamante han confirmado ya las representaciones para el mes de abril: 4 de abril, Grupo UNATE (Renedo) "El Conde de Burra"; 8 abril, Grupo La Picota (Boo Piélagos) "El misterio del afilador"; 11 abril, Grupo Mayores Cañadio (Santander) "Nuestra señora"; 15 abril, Grupo Máscaras (Reinosa) "Mi suegra se ha perdido"; 18 abril, Grupo La Canaliza (Igollo Camargo) "Las mujeres sabias"; 22 abril, Grupo Despropósito a Propósito (Torrelavega) "Donde las palabras me lleven"; 25 abril, Grupo Mayores de Oruña (Oruña de Piélagos) "La trola de Bartola"; 29 abril, Grupo Creación (Torrelavega) "El médico a palos".

La concejal de Mayores, Verena Fernández, y el presidente de la Centro de Mayores Ramiro Bustamante, Pedro Cayón han invitado a todos los interesados a asistir a estas representaciones para disfrutar de unas entretenidas tardes de teatro totalmente gratuitas.

Los funcionarios aprenden habilidades sociales y a resolver conflictos en la atención a los ciudadanos

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Mejorar las habilidades sociales y aprender a resolver conflictos, tanto en las relaciones con sus compañeros o personas a su cargo como en la atención a los ciudadanos son los objetivos de un curso en el que están participando un grupo de funcionarios y trabajadores municipales del Ayuntamiento de Torrelavega.

Incluido en el Plan de Formación 2016 del Consistorio, el "Curso de Aprendizaje del conocimiento, manejo en habilidades sociales y resolución de conflictos", se está impartiendo en el Espacio Mujeres hoy y mañana martes.

"Está destinado a trabajadores que tienen personas a su cargo o que tienen la necesidad de interactuar en su día a día con usuarios", de manera que también sepan gestionar las emociones propias y las de los demás, mejorando así sus habilidades sociales, ha manifestado el concejal de Recursos Humanos, José Luis Urraca.

El Plan de Formación 2016 incluye 19 acciones, que abordan aspectos como la prevención de riesgos laborales, pero también temas como las habilidades sociales o el manejo de medios de extinción de incendios, ha detallado. Estos cursos están dirigidos tanto a la plantilla estable de funcionarios como a los trabajadores temporales beneficiarios de programas de fomento del empleo como son las Iniciativas Singulares de Empleo y el programa de Corporaciones Locales.

El 18 de abril se abre el plazo de solicitud de plazas para el curso 2016-2017 en la Escuela Infantil Anjana

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El próximo 18 de abril se abre el plazo de solicitud de plazas para el curso 2016-2017 en la Escuela Infantil Anjana, la única guardería pública de Torrelavega. El próximo curso se ofertan un total de 42 plazas, de las que 9 serán para niños de un año (nacidos en 2015) y 33 para niños de dos años (nacidos en 2014).

Las familias interesadas tendrán hasta el 29 de abril para realizar la solicitud y después será la comisión de admisión la que determine la adjudicación de las plazas.

El concejal responsable del Patronato Municipal de Educación, Javier Melgar, ha destacado que la Escuela Anjana cuenta desde este curso con más espacio y servicios y mejores dotaciones de las que disponía hasta ahora, tras la inversión de 65.000 euros que se efectuó en el centro. En concreto, se dotó a la guardería de un nuevo aula para dos años (ahora tiene tres, en vez de dos), un espacio mayor y más moderno para atender a los niños de un año, un aseo y un despacho. En total, el centro ha ganado una superficie de 106 metros cuadrados, fruto de la anexión de la un espacio contiguo, que ocupaba la Peña Madridista, que se trasladó a otro local municipal cercano.

La Escuela Infantil Anjana en la actualidad tiene capacidad para 55 niños: 45 plazas son para niños de dos años y 10 para niños de un año. Cinco de esas plazas se reservan para familias derivadas desde Servicios Sociales. El centro está atendido por tres profesoras y dos técnicos.

Más de 250 vehículos participarán en el VII Truck Show Festival el próximo fin de semana en Torrelavega

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Más de 250 camiones y vehículos industriales de todo el país participarán en el VII Truck Show Festival, que se celebrará en el Mercado Nacional de Ganados de Torrelavega los días 9 y 10 de abril. Está organizado por el Club Camión Cantabria, en colaboración con el Ayuntamiento, y el precio de la entrada es de 3 euros.

Además de la exhibición de vehículos, habrá stands comerciales, zonas de restauración e hinchables para niños, así como actividades paralelas, una votación popular para decidir el vehículo favorito en diferentes categorías y dos desfiles de camiones entre Torrelavega y Suances, de modernos y americanos el sábado y de clásicos el domingo.

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El Ayuntamiento completa el abono de la paga extraordinaria de 2012 a los funcionarios públicos

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El Ayuntamiento de Torrelavega incluirá en la nómina de marzo de los funcionarios municipales el abono del tercer tramo de la paga extraordinaria de 2012, fue suspendida a nivel nacional en su momento, que asciende a 349.121 euros. El Ayuntamiento se había comprometido el pasado mes de noviembre a realizar el abono una vez se aprobara con carácter definitivo el presupuesto municipal.

El concejal de Recursos Humanos, José Luis Urraca, ha explicado que únicamente los trabajadores que ya no se encuentran en activo dentro de la plantilla municipal, y que así lo hayan solicitado, recibirán este pago en próximas fechas.

Este abono se trata del 50% restante que quedaba, una vez que el Ayuntamiento llevó a cabo entre octubre y noviembre el segundo pago, del 26,2%, tal y como queda estipulado en el Real Decreto que lo regula, con lo que se completa la totalidad de la paga extraordinaria de 2012. Esta medida afecta tanto a los funcionarios del Ayuntamiento, como a los trabajadores del Patronato Municipal de Educación, del SERCA y de la empresa Aguas Torrelavega.

El responsable de Recursos Humanos ha subrayado que de esta manera se cumple el compromiso efectuado por el Ayuntamiento el pasado noviembre, un pago que el consistorio ha estado en condiciones de realizar "gracias a su solvencia económica" y bajo nivel de endeudamiento.