El sindicato APLB reclama que la Policía Local de Torrelavega comparta las competencias de seguridad ciudadana con la Policía Nacional para evitar incidentes con armas de fuego como el ocurrido el pasado 14 de abril. Para mejorar la seguridad en Torrelavega piden igualmente que se apliquen las medidas ya propuestas por este sindicato, que van desde aumentar la plantilla de la Policía Local a reforzar los turnos con cargo a las horas de dedicación hasta la reforma de sus dependencias.
Este sindicato, en un comunicado, asegura que ya habían denunciado que ocurriría ese tiroteo y afirma que la respuesta de la Corporación “vuelve a ser endeble y disuasoria”. Insisten que, en lugar de centrarse en reforzar el servicio de Policía Local, tras la Junta Local de Seguridad “el alcalde anuncia la incorporación de 10 nuevos funcionarios del CNP a la Comisaría de Torrelavega”. APLB apunta que esa medida es una “cortina de humo”, porque “parece haber sido tomada tras la convocatoria urgente de la Junta Local de Seguridad, aunque sabemos de buena tinta que era parte de los movimiento de personal que cada año tiene la Comisaría Local”. Algo por otro lado que ya explicó la propia delegada del Gobierno, en la Junta de Seguridad y en las declaraciones posteriores, en las que aclaró que el refuerzo de medios y personal no es nuevo, sino que “se viene trabajando desde hace meses con un despliegue especial en Torrelavega”.
Sin embargo, APLB insiste en que han echado en falta que el alcalde se pronuncie sobre una serie de medidas que ha puesto sobre la mesa este sindicato y citan: “la incorporación rápida de las ocho plazas que hay convocadas hace más de un año; consensuar un calendario con la representación sindical para aumentar el número de efectivos de la plantilla y anticiparse a la jubilación del 25% de la misma en los próximos cuatro años; refuerzo de turnos ordinarios de trabajo con cargo a la dedicación mientras no se produzcan tales incorporaciones; reconocimiento oficial, de una vez por todas, de las competencias en materia de seguridad ciudadana que viene realizando el Cuerpo de la Policía Local de Torrelavega de forma preponderante pese a ser una competencia indirecta y compartida con otras Fuerzas y Cuerpos de Seguridad”; “reforma integral de las dependencias o traslado a una nueva localización de las dependencias de Policía Local, que se encuentran en estado ruinoso y cuyos ascensores no pasan las revisiones de seguridad”; y “establecer un sistema de información recíproca entre CNP y PL para compartir datos relevantes y tener conocimiento en tiempo real de los tipos delictivos y las zonas más “calientes” de la ciudad.
Por último, indican en el comunicado que fruto de estas reivindicaciones, entre otras, y “recogiendo un mandato aprobado por el Pleno con la abstención del PSOE, ambas partes, Corporación y la mayoría sindical en este ayuntamiento (APLB y UGT), firmaron un documento el pasado agosto de 2024 que suponíamos que supondría el impulso de toda esta serie de medidas, que parece que han quedado en el cajón con el binomio formado por el PSOE y su brazo sindical UGT mirando para otro lado”. Así, aseguran que “no sólo no se está cumpliendo lo firmado, sino que se está deteriorando gravemente la democracia, menoscabando malintencionadamente la soberanía popular, al no dar cumplimiento a los mandatos del Pleno de la Corporación Municipal”.