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Portada » Los trabajadores de la recogida de basuras denuncian los reiterados retrasos de Geaser en el pago de nóminas

Los trabajadores de la recogida de basuras denuncian los reiterados retrasos de Geaser en el pago de nóminas

09/08/2013Por HoyTorrelavega2 Minutos de lectura0
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Los trabajadores de Geaser, la empresa concesionaria del servicio de recogida de basuras en Torrelavega, están sufriendo desde enero reiterados retrasos en el cobro de sus nóminas. Sus representantes han denunciado que todavía no han cobrado la paga extra de verano, mientras que los trabajadores de la empresa del mismo grupo SADISA que presta el mismo servicio en Santander si la han recibido.

Así se lo han trasmitido al alcalde de Torrelavega, Ildefonso Calderón, con el que se han reunido. Miembros del comité de empresa de Geaser han explicado al regidor que desde el mes de enero y hasta la fecha se vienen sucediendo retrasos en el abono de sus nóminas y advertencias de demora por parte de la empresa por problemas ajenos a su actividad con el Ayuntamiento de Torrelavega.

A través de un comunicado, el equipo de Gobierno ha señalado que el comité de Geaser ha reconocido que el Ayuntamiento de Torrelavega está al corriente de los pagos establecidos en el contrato y por ello han solicitado a la administración municipal que reclame el cumplimiento de estas obligaciones laborales, amparándose en la capacidad fiscalizadora del Consistorio sobre las condiciones establecidas en dicho contrato público.

El alcalde ha pedido a la empresa que cumpla sus obligaciones laborales con los trabajadores de la recogida de basuras. Calderón ha recordado que el contrato entre el Ayuntamiento y Geaser establece que la empresa adjudicataria debe cumplir estrictamente las obligaciones laborales y fiscales con los trabajadores y el incumplimiento puede ser motivo de falta muy grave con la sanción económica correspondiente.

El regidor ha asegurado que el Ayuntamiento ejercerá efectivamente estas facultades y requerirá formalmente a Geaser para que proceda al cumplimiento de sus obligaciones laborales con el personal adscrito al servicio.

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