El Premio Esther García a la lucha popular será este año para el colectivo vallecano Madres Contra la Represión, en reconocimiento a su labor por la libertad de sus hijos y allegados, y de oposición a la represión del sistema. Los integrantes de la Asamblea Ciudadana Por Torrelavega han decidido que en esta tercera edición, las Madres Contra la Represión son quienes mejor encarnan los valores y principios que encarnó y defendió Esther García.

Los trabajadores del Centro de Atención a la Discapacidad (CAD) de Sierrallana temen que la decisión del ICASS de trasladar a 24 residentes a una fundación privada de Torrelavega, con la «excusa» de una plaga de termitas, sea, «como en otras ocasiones», el inicio de la «privatización encubierta» del centro. La plantilla se ha concentrado hoy a la entrada del CAD para mostrar al Gobierno de Cantabria y a la vicepresidenta y consejera de Políticas Sociales, Eva Díaz Tezanos, su total rechazo a la medida, que duraría unos dos años.

«Es necesario tener en cuenta por encima de todo la seguridad de los usuarios» del Centro de Atención a la Discapacidad de Sierrallana, ha afirmado la vicepresidenta del Gobierno de Cantabria y consejera de Política Social, Eva Díaz Tezanos, para explicar el motivo del traslado de quienes son atendidos en el CAD mientras se realizan obras y tareas de desinfección en el edificio.

En las próximas semanas se pondrá en marcha un proceso de participación pública para recoger opiniones y aportaciones para concretar el contenido de las futuras Normas de Protección del Área Natural de Especial Interés (ANEI) de La Viesca. Este proceso, dirigido a los habitantes de Torrelavega y Cartes, se desarrollará median reuniones de información y debate con entidades, sectores y agentes sociales implicados o interesados en el ANEI.

El departamento de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Torrelavega investigará las «causas» por las que no se tramitaron en tiempo y forma la totalidad de las ayudas del Fondo de Suministros Básicos y se perdieron 50.000 euros de la consignación regional. Desde Recursos Humanos se darán los pasos «que consideren oportunos», recabarán la información que consideren necesaria y determinarán el procedimiento a seguir para que hechos de este tipo no vuelvan a producirse.