Un centenar de personas ha secundado hoy la concentración de protesta convocada ante la fábrica de Solvay para exigir la subrogación de la plantilla de Mego en la contrata que la ha sustituido en la factoría de Barreda. La concentración ha coincidido con un paro de dos horas, de 12.45 a 14.45 horas, convocada por UGT y CCOO en Mego y que ha sido secundada por un 60% de los 47 trabajadores de la plantilla, incluidos los 16 trabajadores para los que se pide la subrogación.

Los sindicatos UGT y CCOO han convocado este viernes 13 de enero un paro de dos horas, de 12.45 a 14.45 horas, en la empresa Mego, hasta este año contrata de la empresa Solvay. Exigen la subrogación de la…

Gema Díaz Real, ex presidenta de la CEOE en Cantabria, ha sido nombrada nueva Consejera Independiente de Sniace. La empresa ha comunicado hoy a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV) el acuerdo del Consejo de Administración de nombrar…

Tres meses después de que la fábrica reanudase la actividad, la dirección de Sniace ha cumplido el acuerdo laboral que firmó con la plantilla y todos los trabajadores que se han incorporado a la producción tienen ya contrato indefinido. Los operarios de Celulosa tienen desde el 1 de enero contrato indefinido a jornada completa, mientras que a los trabajadores de Viscocel que se han acogido a lo que durante la negociación se denominó ‘salario social’ se les han realizado contratos indefinidos a tiempo parcial.

Bridgestone Puente San Miguel ha comunicado hoy a los trabajadores afectados los 26 traslados forzosos a las fábricas de Burgos (24) y Usánsolo (2). La medida, un mazazo en plenas Navidades, será de inmediata ejecución, y los trasladados tendrán que incorporarse a sus nuevos puestos el 30 de enero.

A las 12.00 horas de este jueves, la empresa cerró el plazo para aquellos operarios que voluntariamente solicitaran el traslado a Burgos, con una compensación económica de 31.000 euros. A las 14.00 horas estaba previsto que la empresa empezase a informar a los trabajadores afectados por los traslados forzosos, en cuyo caso la compensación es de 28.000 euros. En cuanto a las personas que no acepten el traslado y causen baja en la empresa recibirán 31.000 euros.

Bridgestone Puente San Miguel ha anunciado hoy mismo la «suspensión cautelar» de los traslados de 26 trabajadores y condiciona las medidas que se tomarán en la planta cántabra para reducir plantilla a la negociación que se está llevando a cabo en la fábrica de Burgos para imponer condiciones de «flexibilidad» laboral. En la carta que hoy han recibido todos los trabajadores de Puente San Miguel, aunque no aparece ese término, se deja entender que si la plantilla de Burgos no acepta la flexibilidad, los traslados en Cantabria podrían convertirse en despidos.

Bridgestone Puente San Miguel va a reducir 26 empleos a través de traslados definitivos, voluntarios o forzosos, o despidos, que se comunicarán este viernes, día 23, a los trabajadores afectados. Los traslados, 24 a la fábrica de Burgos y 2 a la planta vizcaína de Usánsolo, serán de inmediata ejecución, y los trabajadores se incorporarán a su nuevo destino el 23 de enero.

Sniace tenía una moratoria de tres meses para que su depuradora biológica, después de tres años cerrada, alcanzara los niveles óptimos. Sin embargo, en apenas un mes y medio desde la puesta en marcha de la fábrica, la EDARI de Sniace ya ha alcanzado los parámetros ambientales autorizados.