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Economía

Sniace rechaza acortar el ERTE y acusa a los trabajadores de “irresponsables” por pedirlo

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SniaceAsambleaDiciembre20193

La segunda de las reuniones negociadoras para el Expediente de Regulación Temporal de Empleo anunciado por Sniace ha terminado con las posturas aún más alejadas que en la primera. La dirección de Sniace ha rechazado de plano la propuesta del comité de acortar el ERTE y ha tachado a los trabajadores de "irresponsables" por pedir que se limite a 60 días por operario y la empresa complete la prestación por desempleo hasta el cien por cien del salario.

El comité de Sniace pide rebajar el ERTE a seis meses y 60 días por trabajador

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SniaceAsambleaDiciembre20192

Dirección y comité de empresa Sniace han celebrado hoy la primera de las reuniones para la negociación del Expediente de Regulación Temporal de Empleo anunciado por la compañía el día antes de Nochebuena. Frente a la intención de Sniace de un ERTE 'abierto', de un año de duración, para 229 trabajadores; el comité plantea un expediente de seis meses, con un máximo de 60 días por trabajador y que la empresa complete la prestación por desempleo hasta el 100% del salario.

El Gobierno solicita fondos europeos para la descarbonización de Solvay

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Solvay12

El consejero de innovación, Industria, Transporte y Comercio, Francisco Martín, ha solicitado al Gobierno de España que se incluya a Cantabria como una de las regiones que pueda recibir fondos europeos para la descarbonización, con vistas a la defensa de la empresa Solvay.

Sniace presiona con un ERTE de un año para 229 trabajadores

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SniaceAsambleaDiciembre2019

Sniace plantea un ERTE de un año de duración para 229 trabajadores, básicamente de Viscocel y Celltech, en su mayoría trabajadores a turnos y con un máximo de 140 días de desempleo por operario afectado. La primera de las tres negociaciones que establece la ley para aprobar el ERTE (aunque no es necesario que finalicen con acuerdo), tendrá lugar el día después de Navidad, el 26 de diciembre, y el comité ha convocado una asamblea de trabajadores a las 18.15 horas, para dar a conocer lo tratado.

Ante el Black Friday, Aldro recomienda compras eficientes como inversión a largo plazo

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BlackFridayAhorro

Se acercan las fechas navideñas y con ello, el periodo de consumo por excelencia, pero antes llega el Black Friday, el pistoletazo de salida para las compras de Navidad. Comercios y tiendas on line aplican promociones especiales y descuentos en todo tipo de productos.

Sniace anuncia un ERTE “abierto” para toda la plantilla

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SniaceFabrica16

La dirección de Sniace ha anunciado al comité de empresa su intención de declarar un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) para toda la plantilla de la compañía en Cantabria, aduciendo, "fundamental pero no exclusivamente, causas productivas y organizativas".

Apertura de juicio oral contra el Consejo de Administración de Sniace por “delito continuado” contra el medio ambiente

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SniaceFabrica09

El Juzgado de Instrucción nº 1 de Torrelavega ha acordado la apertura del juicio oral contra el Consejo de Administración de Sniace y contra el director de Operaciones de empresa por el "delito continuado contra los recursos naturales y el medio ambiente", y también contra la propia empresa Sniace, como responsable civil subsidiario, por los vertidos realizados al río Saja-Besaya durante los años 2008 al 2010.

Los trabajadores de Sniace exigen una reunión con el máximo accionista

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SniaceAsambleaDiciembre2019

Los trabajadores de Sniace exigen una reunión con el máximo accionista de la compañía, Sabino García Vallina, para explicarle la "verdadera" situación de la fábrica y de la plantilla, ante las intenciones de la dirección de descolgarse del convenio en vigor. Para forzar esa reunión, la plantilla ha acordado hoy en asamblea que si en las próximas semanas no se reciben una respuesta, después de las Navidades convocarán una concentración de protesta ante las oficinas de Sniace.

Preacuerdo en la cadena de perfumerías Douglas tras las dos jornadas de huelga de la plantilla

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DouglasHuelga

Sindicatos y empresa han alcanzado un preacuerdo para la plantilla de la cadena de perfumerías Douglas, que en Cantabria tiene un centenar de trabajadores, repartidos en diez centros, uno de ellos en Torrelavega. El preacuerdo, que todavía tiene puntos por cerrar, deberá ser ratificado por los trabajadores.